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关于内乡县特岗教师工资的问题 [编号:702582]

网友: 小手空空   留言时间: 2017-08-23 11:45

各位领导,我是内乡县的一名特岗教师,国家已经将特岗教师的工资上调到31600,这个月是第十三个月,西峡已经把前十二个月的3600自己这个月的工资发了,那说明国家已经拨款,可是内乡县只发了这个月的新工资,应该是2633,可是但我们手里却只有2215,那些扣款项目是什么?我们的补贴又去了哪里?希望各位领导能帮我们了解情况,解决问题,感谢!

财政局回复:

网友你好:
你反映的问题我们已获悉,现就你提的问题作如下的答复:
一、内乡县在8月10日召开的全县乡镇会计会上就特岗工资及月增资300元已做了安排,从2017年8月执行月平均工资2633.3元,并且是先发8月份工资后,再补前面的第13月工资,补发工资表已送银行,8月31日前能发到特岗教师工资卡上。
二、8月份工资,扣除:1、医疗险,基数是2374的2%,为47.48元;2、养老险,基数是2374的8%,为189.92元;3、公积金,基数是2000的9%,180元,合计扣417.40元。这样8月份工资2633.3元减去合计扣的417.4元,实发2215.90元。
三、补发工资具体情况:
1、2013年特岗教师补2个月(2016年7月、8月)计600元。
2、2014级特岗教师,补发13月(2016.7-2017.7)是3900元,但要说明的是,新的社会养老保险制度改革,内乡特岗教师养老险在8月份协调好才转到企业上,前面的养老保险没有扣,因此因此在补发的3900元中扣2017年1月至6月的养老险,基数按2167元的8%,扣6个月是1040.16元;2017年7月养老险基数按2374的8%扣1个月是189.92元,合计是1230.08元。由于养老保险和医疗险、生育险、公积金要衔接到2018年1月,因此2014级特岗教师扣9月至12月养老险2374元的8%和医疗险2374元的2%,公积金2000元的9%,合计扣1669.6元,这样,2014级特岗教师补发的3900元减去1230.08元,再减去1669.6元,实发1000.32元。这样才使特岗教师的养老险、医疗险、生育险、公积金不间断,利益不受损失。
3、2015级特岗教师,补前13个月(2016.7-2017.7)的工资应该是3900元,但要说明的是,新的社会养老保险制度改革,内乡特岗教师养老险在8月份才转到企业上,前面的养老保险没有扣,因此在补发的3900元中要扣2017年1月至6月的养老险,基数按2167元的8%,扣6个月是1040.16元。2017年7月的养老险基数按2374的8%,扣1个月是189.92元,合计是1230.08元。因此补发3900元减去1230.08元,实发2669.92元。
4、2016级特岗教师,补发11个月(2016.9-2017.7)是3300元,要扣2016年9月至2017年6月养老险基数按2167元地8%扣10个月是1733.6元。2017年7月养老险基数按2374的8%,扣1个月是189.92元,合计扣1923.52元,因此2016级特岗教师补发3300减1923.52元,实发1376.48元。
感谢您对财政工作的支持和理解!

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